Voluit in je rol, met alles wat je in huis hebt
Praktijk In-vloed helpt mensen om met beide benen op de grond voluit plek in te nemen. In hun rol, in hun team, in hun organisatie. Of je nu eigenaar bent, ZZP’er, medewerker, CEO, projectleider of bestuurder — je brengt altijd jezelf mee in je werk.
Soms past dat goed. Soms schuurt het.
Werk gaat knellen wanneer we onbewust oude patronen herhalen. Toch bieden diezelfde patronen ook comfort en voorspelbaarheid. Binnen Praktijk In-vloed onderzoeken we precies dát spanningsveld, zodat jij (en je team) gericht stappen vooruit kunt zetten.
Benut wat je in huis hebt
Wat drijft jou?
Wat drijft je team?
Welke krachten zijn zichtbaar, en welke blijven (nog) onder de radar?
Hoe maken we optimaal gebruik van alle aanwezige ingrediënten?
Samen ontdekken we wat er speelt en wat nodig is om verder te komen.
Wat biedt Praktijk In-vloed bedrijven?
Praktijk In-vloed ondersteunt professionals, leidinggevenden, ondernemers en teams bij:
Individuele begeleiding
Leiderschapsontwikkeling
Teamtrainingen en maatwerktrajecten
We werken op thema’s als persoonlijke groei, (psychologisch) welzijn, samenwerking, leiderschap, veerkracht en vitaliteit.
Individuele begeleiding & personeelsondersteuning
Een individuele aanpak versterkt de medewerker én de organisatie. Wie zijn of haar kracht kent, heeft richting, focus en energie. In begeleidingstrajecten werken we aan:
(Her)vinden van drijfveren
Communicatie en verbinding
Autonomie en werkplezier
Omgaan met stress, burn-out, bore-out of rouw
Persoonlijke ontwikkeling en herstel
De begeleiding is afgestemd op de persoon én de organisatiecontext.
Individuele aanpak
Leiderschap met impact
Leiderschap anno nu vraagt méér dan alleen sturen op resultaat. Het vraagt afstemming, wendbaarheid, daadkracht én fijngevoeligheid.
Leidinggevenden staan vaak midden in:
Complexe verandertrajecten
Generatieverschillen binnen teams
Hoge maatschappelijke en interne verwachtingen
Snelheid door digitalisering en media
In een traject onderzoeken we:
Wat vraagt jouw rol nu van jou?
Waar zit jouw invloed?
Hoe blijf jij stevig staan, te midden van veelheid en drukte?
Teamtrainingen – altijd op maat
Teamontwikkeling vraagt maatwerk. Thema’s die we regelmatig behandelen zijn:
Traumasensitief werken
Rouw en verlies op de werkvloer
Psychologische flexibiliteit
Balans tussen werk en privé
Samenwerking en communicatie
De trainingen zijn ervaringsgericht, verdiepend én praktisch toepasbaar. We werken met wat er speelt binnen het team, altijd afgestemd op de vraag.
Werkwijze
Mijn werkwijze is eclectisch en afgestemd op wat zich aandient. Ik werk onder andere met:
Transactionele Analyse (TA)
Acceptance & Commitment Therapy (ACT)
Systemisch werk
Rouwtherapie
Voice Dialogue
Lichaams- en traumagerichte benaderingen
Met meer dan 20 jaar ervaring in de hulpverlening begeleid ik mensen met aandacht, precisie en betrokkenheid.
Nieuwsgierig?
Samen creëren we impact. De vraag die leeft is dus leidend.
Neem contact op, dan gaan we samen onderzoeken.
Ervaringen
In de samenwerking met de Wijkteams Arnhem heeft Praktijk In-vloed voorzien in maatwerk trainingen alsmede de 1 op 1 begeleiding van professionals.
Voor meer informatie of referenties kijk op:
Werkwijze
Praktijk In-vloed is gericht op het vergroten van (psychologische) veerkracht.
Daarbij gebruik ik, al naar gelang de voorkeur en de vraag van mensen verschillende invalshoeken. Zo ben ik geschoold in de Transactionele analyse (5 jarige opleiding , supervisie en CTA), Acceptance & commitment therapie, rouwtherapie, systemisch werken, voice dialogue, lichaams- en trauma gerichte behandelingen en relatietherapie. Na 20 jaar werken in de hulpverlening is mijn werkwijze eclectisch en steeds gericht op dat wat zich voordoet en nodig is bij mensen.
Voor mijn CV en ervaring neem gerust een kijkje op mijn LinkedIn profiel:
Kwaliteitskeurmerk en professionaliteit
Praktijk In-vloed is aangesloten bij de:
Nederlandse Vereniging voor Transactionele Analyse (NVTA)
Nederlandse Vereniging voor Psychologen, Psychosociaal therapeuten en Agogen (NVPA)
Beide verenigingen staan garant voor kwaliteit. Hierdoor is vergoeding via aanvullende zorgverzekeringen mogelijk. Kijk hier voor tarieven en vergoedingsmogelijkheden.
Over Transactionele Analyse
Transactionele Analyse (TA) vormt de basis van mijn werk. TA is een krachtige methode om communicatie, gedragspatronen en persoonlijke groei inzichtelijk te maken. Het gaat uit van gelijkwaardigheid, autonomie en het vermogen tot verandering.
Meer over TA:
Nieuwsgierig?
Laten we samen onderzoeken wat er nodig is in jouw organisatie.
De vraag is leidend. De impact creëren we samen.
